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    殊不知就这两个字快速催生出一个庞大到万亿的产业链。

    这土地出租得到了法律意义上的认可，今后再也不会有人拿这事扯皮，西昌菜篮子工程也会以此为基石，进行下一步大发展。

    今年除了以上这几件事情，还出现了一个新的现象，这次开会居然有人投了反对票，这可是破天荒第一次。

    这人不想出名都不行，媒体可是紧抓不放，有那么一瞬间报纸上都在报道这事。

    除了这人，这个期间给骆涛影响最深的还是马盛利和王均。

    四月初，搞了一个“中国优秀企业家”颁奖，这都属于是内部奖，这事跟骆涛可没有什么关系。

    全国范围内一共选出了二十人，也不知道怎么的一向低调办事的王均，突然会参加这个出风头的颁奖活动。

    这完全不符合他平日里的作风。

    再者他怎么也是最高干家庭出身，参加这样的活动，未免太跌份了。

    看看另外几家，人家就稳坐钓鱼台，不动声响。

    这事出反常必有妖。

    经过多方打听，骆涛才搞明白，原来这个颁奖的活动就是这家伙提出来的。

    骆涛听后大笑不止，他实在是没有想到王均经商不成，改策划了。

    但他的真实目的，骆涛还是没揣摩透，不过，有一点可以肯定，这家伙必有所图。

    他家老爷子的又上了一个台阶，他怎么也的借着这波东风前进。

    不然，以后可等不到这样的好机会了。

    骆涛也知道审时度势，立马让人停止了明面上对中华电器的打压，开始苟起来，全面扶持国内其他家电企业。

    准备给中华电器培养一大批对手，免得它以后会产生寂寞。

    至于马盛利，骆涛也不知道怎么评价他。

    不过，现在的他以外人的角度来说，只能用打肿脸充胖子来形容。

    但以知情人的角度说，他现在就是骑虎难下，已经到了一条道必须走到黑的那样。

    毕竟之前媒体把他捧的太高，俨然成为了工厂活神仙，“一包就灵”。

    过往两年间“包”的他迷失了方向，但工厂职工却被“包”的找到新希望。

    在大会结束后骆涛还见了他一面，时隔一年多再见到他，骆涛恍惚间有种错觉，当年那个“一包就灵”的马盛利不见了。

    现在的他更像一具木偶，看着神威依旧，实则内在已经没有一点精气神。

    两人只是匆匆互相问候了几句，他没主动说他现在的现状，骆涛也没有去问。

    这时候他公司的弊端已经出现，如果及时快刀斩乱麻，把一些经营难度大的造纸厂抛了，马盛利造纸集团的寿命绝对远超原历史。

    这样的做法，对一般人来说，是想都不用想的事，可以立马拍板决定。

    但对于马盛利这个一生都要强且又倔犟的人来说，这是个难题。

    事实上马盛利造纸厂的失败原因，有内因还有外因。

    内因不必多说了就出在马盛利自己身上，太过盲目自大，头脑发热，犯了个人英雄主义。

    外因就是八十年代的体制制度。

    另外还有一点就是他这个人，人缘不好。

    这一点基本上是八十年代企业家的通病，这些人中没几个人能把内外关系处理好。

    比如这次的企业家评选当选的人物，没几人安全着陆。

    下的下，走的走，逃的逃，有些人现在都还是下落不明。

    要是这样看，便清晰的知道这年月的奖可不好领啊。

    虽然他们中的人大多被人遗忘，但改革历史的路上，终究有他们的名字。

    全国至今唯一一位个人得了两次五一劳动奖章的人就是马盛利。

    在这个张扬个性，凸显锐意进取的年代，马盛利是改革开放路上的先行者。

    “打破铁饭碗、打破铁工资”说的容易，做起来难。

    “承包国字号”92年之后可是蔚然成风，后世有多少为人所知的企业，不是从学习这一招，开始走上的致富路。

    有人说：“世界上最难的事，是做前人没有做过、不知怎么做的事；而世界上最有价值的事，也是做前人没有做过、不知怎么做的事。”

    人去楼空，江湖事事休。
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